Geschäftsethikregeln

Diese Werte sind die Leitlinien, die unser berufliches Alltagsleben leiten, unsere Kultur widerspiegeln, uns in die richtige Richtung für unsere Visionen und Ziele führen und die Prinzipien und Verhaltensweisen sind, die wir teilen.

GESELLSCHAFTLICHE VERANTWORTUNG>

Verhalten zeigen, das die Unterstützung von Beiträgen des Individuums und des Unternehmens zur Gesellschaft und der Wirtschaft des Landes fördert.

EHRLICHKEIT UND RESPEKT

Sich immer ehrlich, offen und konsistent zu verhalten, indem man die Geschäftsethik und Disziplin befolgt, um den Respekt und das Vertrauen der anderen zu gewinnen und ein Vorbild zu sein.

VERANTWORTUNG GEGENÜBER INTERNEN UND EXTERNEN KUNDEN

Verstehen und erfüllen Sie die Erwartungen der aktuellen und zukünftigen internen und externen Kunden durch konsistentes Verhalten und schaffen Sie eine dauerhafte Kundenzufriedenheit.

TEAMGEIST UND ZUSAMMENARBEIT

Verantwortung übernehmen, um gemeinsame Ziele zu erreichen, in Einheit mit dem Gefühl der Zugehörigkeit arbeiten, Unterstützung für die Umgebung bieten und Erfolge schätzen.

DYNAMIK UND FLEIß

Indem man seine positive Energie auf die Umgebung reflektiert, das Arbeitsumfeld durch Begeisterung und Enthusiasmus positiv beeinflusst, schnell Ergebnisse in Richtung seiner Ziele erzielt und innovative Vorschläge entwickelt.

OFFENHEIT FÜR NEUES/ INNOVATIVITÄT

Neuerungen verfolgen und die Entwicklung unterstützen, indem man an neuen Anwendungen teilnimmt, Unternehmerisch sein.

SELBSTVERTRAUEN

Selbstbewusst die eigenen Kenntnisse, Fähigkeiten und Talente präsentieren und in Bezug auf die Arbeit sicher sein, Ergebnisse zu erzielen.